他这东一下，西一下的问起了很多问题，把个马部长紧张的，是不是自己这材料不对华建的胃口，他过去可不是这样细致啊，他就冒着虚汗，一个个问题的解答。
这里向梅看看今天是没有机会话了，只好站起来：“华董事，马部长，那你们谈工作，我先回去了。”
华建就客气的招呼她：“好，好，向管事你慢走啊，有时间了再聊。”
看着她离开，华建就把材料给马部长一放：“嗯，不错，就按你的这个意思办。”
马部长有点摸不着头脑了，不知道华建变化怎么这样快啊，这才叫着君心难测啊。
马部长就问了一句：“华董事其他没有什么问题吧？”
华建摇摇头：“没有啊，你人事部的很充分，很不错，一个字都不用修改。”
马部长苦笑了一下，看看没有其他的什么事情，马部长就准备离开，但他又想到了这个向梅，他心的问华建：“保安部那事情你看还需要做什么补充。”
对这个向梅的底细，马部长是心里知道的，他担心华建顾忌到母公司董事会吕董事的关系，会不会在这次调整上变化，所以就问了一句。
华建心不在焉的：“没什么了吧，就按原来好的人选提，先让大家讨论一下，能过就过，过不了找找原因，下次再上会。”
马部长也搞不清楚华建知道不知道母公司董事会吕董事是向梅的姨夫，他也不好多问，这个事情有点敏感，他看了一眼华建，也就了声：“好的，那我下午就按董事的意思提王安强。”
马部长离开以后，华建才算轻松了一下，刚才向梅还真的让他有点紧张，不过也就是那会不舒服，现在事情一过，华建也就不在把这事放在心上了，他也不是肚鸡肠的那种人。
吃完了午饭，华建在里间咪了一会，也就20来分钟的样，起来以后人精神了许多，擦把脸，坐下来看了几个文件，也就到了上班的时间。
昨天已经是通知过的，今天要开会，华建就在办公室坐着，继续的看文件，他要等时间差不多了，那面的人都到齐了，自己才好过去。
要这董事会议，华建坐上董事后还没怎么开过，他也是个不喜欢开会的人，有什么事，一个电话，清楚就是了，开会人都集中起来，也没那必要，太麻烦，和人家八竿都打不到的事，把人家叫来有什么意义，不是糊弄洋鬼吗。
但今天的会不开不过去，一个是过两天母公司要来检查全年的公司工作，据是要评分，在柳林母公司挨个排名的，这是不能忽视的一个大事情，在一个就是王安强提升副部长的事情，虽然是涉及的就他一个人，只能算是微调，但毕竟是公司上的一个职员调整，这个样还是要装一下，设了董事就要人家适当的时候闪烁几下，免得以后有人自己是眯眼看太阳-----一手遮天。
开会的时间还差几分钟，秘书张就来请华建过去了，华建到了公司董事会的会议室，大家都到了。见他来了，都一起招呼他，董事会不同于其他的场所，大家是不用站起来招呼，一般就随意的点点头，嘴里随便句什么。
华建也很随意的和他们打个招呼，办公桌里面顶头那个座位没人敢坐，给他留下的，这也不是去吃饭，没必要推让下座位，他径直就到了里面，公司董事会的通讯员就给他把水倒好就关上门退了出去。
华建端起了茶杯，喝了一口，看来看身边的冷经理，低声：“现在就开始吧，你们那面估计事情也多，早开早结束。”
冷经理点点头，附和的；一句：“最近就是忙，董事你也不轻松啊。”
华建笑笑，就放下了手中的茶杯，伸出手，掌心向下，做了个让大家安静下来的动作，这时候所有的人都安静了下来，脸也转向了他，笔记本和钢笔也都打开，会场有了点严肃的气氛，这种会议应该是公司上比较重要的会议，许多重大决策和人事调整都要在这个会上出现，全公司也就只要他们几个可以定，所以，只要能参加会议，那怕就是来睡了一觉瞌睡，也是很牛的，严肃点就在所难免了。
华建见开会的氛围已经形成，就清了下嗓：“同事们，今天有两个议题，先第一个，过两天母公司董事会和检查部门要来我公司检查规章制度公开的工作，我们要早做准备，这次检查意义重大，希望大家重视起来。”
到这，华建就停顿了一下，看了看相关的几个董事，他们也都点头表示已经听清了，也做好了准备。
华建就转入了第二个话题：“这个问题就先不了，一会相关的同事在详细给大家汇报一下准备工作，我们第二个事情，目前公司董事会和公司的主要领导，现在已经都调整好，也就位了，最近人事部门对保安部这一块有个提议，那就先请马部长看法，大家有什么建议都可以畅所欲言，也欢迎有不同的意见啊。”
这样的时候，他是真心的，但他也相信大家不会对他的决定有太大的抵触，因为基本上这都提前吹过风，亮过耳朵的，谁会来节外生枝啊。
看到大家都在点头表示理解，华建就准备踏踏实实的走走这个过场。
下面的人也知道这就是个形式，要是自己也可以决定谁提谁降，那你下，还要个董事做什么，我们一贯就是民主集中制，来这就老实的待着，带个耳朵听，要想，那就等会开完了在下面，没听人家讲，要会上不会下吗。
华建点头示意人事部长马德森，让他把个提议给大家一下，马德森就讲了：“同事们，这次没有大范围的变动，我们考虑着春节将到，公司上的保安部门要在春节担负很繁重的治安执勤任务，而郭副经理这一块的工作也很重，现在保安部的老副部长又刚刚离开，所以我们建议尽快的把保安部副职配上，经过一段时间的考察，我们人事部感觉保安部保安一队的王安强同事比较适合这个岗位，不知道大家是什么看法，我就先到这里。”
马部长完，大家都暂时的没有表态，其实这也就是个事情，谁都知道保安部副职一般外面的人进不去，在保安一队也是出部长的地方，一般人去了也拿不下那工作。
更不用这个提议的严肃性了，明面上是人事部提的，要没有华董事的首肯，给他马德森三五个胆，他也不敢乱提。
也就是一两分钟的时间，大家就准备发言支持这一提议了，也算是给华董事的一个面，但就在这时候，冷经理却话了：“老马啊，你们这提议还是想的周到，也很及时，保安部确实需要赶快搭好班，也给郭副经理减轻一点压力，不过我看啊，那个法制室的向梅同事也很不错的，你们也可以做下考察，有比较才能鉴别，呵呵，我就到这里，其他同事也可以看法吗。”
一下会议室就都愣住了，显然的，冷经理有不同的看法了，难道华董事没和冷经理沟通好，不应该啊，一般这种事情他们是要提前碰头的，那要是过了冷经理还这样来一下，问题就复杂了。
所有的人都不好开口了，因为搞不清这里面到底是个什么意思，也不知道华建心里怎么想的。
华建怎么想的，他也有点蒙了，这事情早就给冷经理打过招呼，他今天这样是个什么意思，难道是他忘了，还是当时自己没给他王安强的名字，好像是过的啊。
华建就心里起了疑惑，但他没有马上制止，也没什么，他的表情若无其事，他不露声色的扫了冷经理一眼。
再一看大家都不话，都在等他表态，他想想就：“刚才冷经理也提了一个同事，这个向管事我也是认识的，也是一个很不错的同事，不过呢，我还是感觉人事部的人选更有利一点，为什么这样，因为副部长一般要负责重大事件等具体的工作，业务能力要求高一点，从这一点看，王安强同事已经更为合适。”
这一下大家都看出了华建的意思了，律师安全部董事张永涛就：“我也支持人事部的提议，王安强同事一直以“能吃苦、善作战、肯奉献、敢碰硬”而被同行和一方百姓所称道。按惯例来，保安一队的队长早就应该是副管事了，由于我们公司上的一些原因，已经耽误人家两年了，现在应该让人家名正言顺，要不基层的同事会寒心的。”
他这一带头，其他董事也陆陆续续的表示了赞同。
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这里向梅看看今天是没有机会话了，只好站起来：“华董事，马部长，那你们谈工作，我先回去了。”
华建就客气的招呼她：“好，好，向管事你慢走啊，有时间了再聊。”
看着她离开，华建就把材料给马部长一放：“嗯，不错，就按你的这个意思办。”
马部长有点摸不着头脑了，不知道华建变化怎么这样快啊，这才叫着君心难测啊。
马部长就问了一句：“华董事其他没有什么问题吧？”
华建摇摇头：“没有啊，你人事部的很充分，很不错，一个字都不用修改。”
马部长苦笑了一下，看看没有其他的什么事情，马部长就准备离开，但他又想到了这个向梅，他心的问华建：“保安部那事情你看还需要做什么补充。”
对这个向梅的底细，马部长是心里知道的，他担心华建顾忌到母公司董事会吕董事的关系，会不会在这次调整上变化，所以就问了一句。
华建心不在焉的：“没什么了吧，就按原来好的人选提，先让大家讨论一下，能过就过，过不了找找原因，下次再上会。”
马部长也搞不清楚华建知道不知道母公司董事会吕董事是向梅的姨夫，他也不好多问，这个事情有点敏感，他看了一眼华建，也就了声：“好的，那我下午就按董事的意思提王安强。”
马部长离开以后，华建才算轻松了一下，刚才向梅还真的让他有点紧张，不过也就是那会不舒服，现在事情一过，华建也就不在把这事放在心上了，他也不是肚鸡肠的那种人。
吃完了午饭，华建在里间咪了一会，也就20来分钟的样，起来以后人精神了许多，擦把脸，坐下来看了几个文件，也就到了上班的时间。
昨天已经是通知过的，今天要开会，华建就在办公室坐着，继续的看文件，他要等时间差不多了，那面的人都到齐了，自己才好过去。
要这董事会议，华建坐上董事后还没怎么开过，他也是个不喜欢开会的人，有什么事，一个电话，清楚就是了，开会人都集中起来，也没那必要，太麻烦，和人家八竿都打不到的事，把人家叫来有什么意义，不是糊弄洋鬼吗。
但今天的会不开不过去，一个是过两天母公司要来检查全年的公司工作，据是要评分，在柳林母公司挨个排名的，这是不能忽视的一个大事情，在一个就是王安强提升副部长的事情，虽然是涉及的就他一个人，只能算是微调，但毕竟是公司上的一个职员调整，这个样还是要装一下，设了董事就要人家适当的时候闪烁几下，免得以后有人自己是眯眼看太阳-----一手遮天。
开会的时间还差几分钟，秘书张就来请华建过去了，华建到了公司董事会的会议室，大家都到了。见他来了，都一起招呼他，董事会不同于其他的场所，大家是不用站起来招呼，一般就随意的点点头，嘴里随便句什么。
华建也很随意的和他们打个招呼，办公桌里面顶头那个座位没人敢坐，给他留下的，这也不是去吃饭，没必要推让下座位，他径直就到了里面，公司董事会的通讯员就给他把水倒好就关上门退了出去。
华建端起了茶杯，喝了一口，看来看身边的冷经理，低声：“现在就开始吧，你们那面估计事情也多，早开早结束。”
冷经理点点头，附和的；一句：“最近就是忙，董事你也不轻松啊。”
华建笑笑，就放下了手中的茶杯，伸出手，掌心向下，做了个让大家安静下来的动作，这时候所有的人都安静了下来，脸也转向了他，笔记本和钢笔也都打开，会场有了点严肃的气氛，这种会议应该是公司上比较重要的会议，许多重大决策和人事调整都要在这个会上出现，全公司也就只要他们几个可以定，所以，只要能参加会议，那怕就是来睡了一觉瞌睡，也是很牛的，严肃点就在所难免了。
华建见开会的氛围已经形成，就清了下嗓：“同事们，今天有两个议题，先第一个，过两天母公司董事会和检查部门要来我公司检查规章制度公开的工作，我们要早做准备，这次检查意义重大，希望大家重视起来。”
到这，华建就停顿了一下，看了看相关的几个董事，他们也都点头表示已经听清了，也做好了准备。
华建就转入了第二个话题：“这个问题就先不了，一会相关的同事在详细给大家汇报一下准备工作，我们第二个事情，目前公司董事会和公司的主要领导，现在已经都调整好，也就位了，最近人事部门对保安部这一块有个提议，那就先请马部长看法，大家有什么建议都可以畅所欲言，也欢迎有不同的意见啊。”
这样的时候，他是真心的，但他也相信大家不会对他的决定有太大的抵触，因为基本上这都提前吹过风，亮过耳朵的，谁会来节外生枝啊。
看到大家都在点头表示理解，华建就准备踏踏实实的走走这个过场。
下面的人也知道这就是个形式，要是自己也可以决定谁提谁降，那你下，还要个董事做什么，我们一贯就是民主集中制，来这就老实的待着，带个耳朵听，要想，那就等会开完了在下面，没听人家讲，要会上不会下吗。
华建点头示意人事部长马德森，让他把个提议给大家一下，马德森就讲了：“同事们，这次没有大范围的变动，我们考虑着春节将到，公司上的保安部门要在春节担负很繁重的治安执勤任务，而郭副经理这一块的工作也很重，现在保安部的老副部长又刚刚离开，所以我们建议尽快的把保安部副职配上，经过一段时间的考察，我们人事部感觉保安部保安一队的王安强同事比较适合这个岗位，不知道大家是什么看法，我就先到这里。”
马部长完，大家都暂时的没有表态，其实这也就是个事情，谁都知道保安部副职一般外面的人进不去，在保安一队也是出部长的地方，一般人去了也拿不下那工作。
更不用这个提议的严肃性了，明面上是人事部提的，要没有华董事的首肯，给他马德森三五个胆，他也不敢乱提。
也就是一两分钟的时间，大家就准备发言支持这一提议了，也算是给华董事的一个面，但就在这时候，冷经理却话了：“老马啊，你们这提议还是想的周到，也很及时，保安部确实需要赶快搭好班，也给郭副经理减轻一点压力，不过我看啊，那个法制室的向梅同事也很不错的，你们也可以做下考察，有比较才能鉴别，呵呵，我就到这里，其他同事也可以看法吗。”
一下会议室就都愣住了，显然的，冷经理有不同的看法了，难道华董事没和冷经理沟通好，不应该啊，一般这种事情他们是要提前碰头的，那要是过了冷经理还这样来一下，问题就复杂了。
所有的人都不好开口了，因为搞不清这里面到底是个什么意思，也不知道华建心里怎么想的。
华建怎么想的，他也有点蒙了，这事情早就给冷经理打过招呼，他今天这样是个什么意思，难道是他忘了，还是当时自己没给他王安强的名字，好像是过的啊。
华建就心里起了疑惑，但他没有马上制止，也没什么，他的表情若无其事，他不露声色的扫了冷经理一眼。
再一看大家都不话，都在等他表态，他想想就：“刚才冷经理也提了一个同事，这个向管事我也是认识的，也是一个很不错的同事，不过呢，我还是感觉人事部的人选更有利一点，为什么这样，因为副部长一般要负责重大事件等具体的工作，业务能力要求高一点，从这一点看，王安强同事已经更为合适。”
这一下大家都看出了华建的意思了，律师安全部董事张永涛就：“我也支持人事部的提议，王安强同事一直以“能吃苦、善作战、肯奉献、敢碰硬”而被同行和一方百姓所称道。按惯例来，保安一队的队长早就应该是副管事了，由于我们公司上的一些原因，已经耽误人家两年了，现在应该让人家名正言顺，要不基层的同事会寒心的。”
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